ЖУРНАЛ БІЗНЕС ІНФОРМ.

УКР

ENG

Пошук:

СВІДОЦТВО ПРО РЕЄСТРАЦІЮ

КВ №19905-9705 ПР від 02.04.2013 р.

ЗАСНОВНИКИ

НАУКОВО-ДОСЛІДНИЙ ЦЕНТР ІНДУСТРІАЛЬНИХ ПРОБЛЕМ РОЗВИТКУ НАН УКРАЇНИ
(ХАРКІВ, УКРАЇНА)

ROR

ЕДРПОУ 05481984

Згідно з рішенням № 802 Національної ради України з питань телебачення і радіомовлення від 14.03.2024 р. зареєстрований суб’єктом у сфері друкованих медіа. Ідентифікатор R30-03156

ВИДАВЕЦЬ

ФОП Лібуркіна Л. М.

КАТАЛОГ

Управління підприємством на засадах сталого розвитку: теоретичні засади та практичні аспекти реалізації
Андрушків І. П.

Андрушків І. П. Управління підприємством на засадах сталого розвитку: теоретичні засади та практичні аспекти реалізації. Бізнес Інформ. 2026. №7. C. 936–936.

Розділ: Економіка підприємства

Стаття написана українською мовою
Завантажень/переглядів: 0

УДК 005.35:005

Анотація:
Зростання глобальних викликів, пов’язаних із забезпеченням економічної стабільності, соціальної відповідальності та екологічної безпеки, зумовлює необхідність трансформації підходів до управління підприємствами на засадах сталого розвитку. У сучасних умовах конкурентоспроможність суб’єктів господарювання дедалі більше залежить від здатності інтегрувати принципи сталості в систему корпоративного управління, забезпечуючи збалансоване поєднання економічних, соціальних та екологічних цілей. Формування соціально відповідальної моделі управління, заснованої на системі цінностей, сприяє підвищенню ефективності управлінських рішень, зміцненню довіри зацікавлених сторін і створенню довгострокових конкурентних переваг. Метою статті є дослідження ролі сталого розвитку в системі управління підприємством та обґрунтування теоретико-методичних засад сталого управління на мікрорівні шляхом уточнення його сутності, основних принципів і особливостей реалізації в сучасній системі корпоративного менеджменту. У статті досліджено сучасні підходи до впровадження принципів сталого розвитку в діяльність підприємств, проаналізовано основні форми соціальної відповідальності бізнесу та визначено їх характерні особливості. Обґрунтовано роль системи цінностей як основи формування ефективного механізму сталого управління, встановлено ключове значення економічних, соціально-екологічних і морально-етичних орієнтирів у процесі прийняття управлінських рішень. Запропоновано авторське трактування сутності управління підприємством на засадах сталого розвитку, виокремлено його основні характеристики, а також проаналізовано особливості інтеграції принципів сталості в процес формування ланцюгів створення вартості. Крім того, обґрунтовано послідовність прийняття управлінських рішень, спрямованих на забезпечення сталого функціонування підприємств, і визначено основні переваги, які отримують організації внаслідок упровадження концепції сталого розвитку в систему менеджменту. Зважаючи на зростаючу актуальність реалізації Цілей сталого розвитку, посилення вимог до корпоративної соціальної відповідальності та необхідність адаптації українських підприємств до сучасних економічних і європейських інтеграційних процесів, подальші дослідження теоретичних і практичних аспектів управління підприємствами на засадах сталого розвитку залишаються актуальними та перспективними.

Ключові слова: сталий розвиток; менеджмент; підприємство; соціальна відповідальність, корпоративне управління, цінності, стратегічний розвиток, конкурентні переваги.

Табл.: 3. Бібл.: 19.

Андрушків Ірина Петрівна – кандидат економічних наук, доцент, доцент, кафедра менеджменту організацій, Національний університет «Львівська політехніка» (вул. Степана Бандери, 12, Львів, 79013, Україна)
Email: [email protected]

Список використаних у статті джерел

Бицюра Ю. В., Манжула Є. В., Ілюхіна В. В. Проблеми забезпечення сталого розвитку в Україні. Сталий розвиток економіки. 2025. № 1. С. 49–55. DOI: https://doi.org/10.32782/2308-1988/2025-52-7
Bavyko O., Bondarchuk M. Trends in the development of the world food market. Modern science – Moderni veda. 2019. № 3. Р. 5-13. URL: https://www.nemoros.cz/_files/ugd/b7f2f7_504f6cb9d0204502876c1d2463e439ba.pdf#page=5
Гавриленко Т. В., Міх О. М. Сталий розвиток в системі управління підприємством. Причорноморські економічні студії. 2025. Вип. 95. С. 25–31. DOI: https://doi.org/10.32782/bses.95-3
Дяченко С. В. Особливості механізму забезпечення сталого розвитку регіонів. Економічний вісник Донбасу. 2019. № 1. С. 90–93. DOI: https://doi.org/10.12958/1817-3772-2019-1(55)-90-93
Миколайчук М. М., Куспляк І. С., Лантратов М. С. Особливості забезпечення сталого розвитку регіонів України у післявоєнний період. Державне управління: удосконалення та розвиток. 2023. № 2. DOI: https://doi.org/10.32702/2307-2156.2023.2.8
Метеленко Н., Воронкова В., Нікітенко Н., Венгер О., Архіпов В. Становлення і розвиток концепції економіки та управління бізнесом в умовах сучасних динамічних змін. Humanities Studies. 2025. Вип. 22. С. 252–261. DOI: https://doi.org/10.32782/hst-2025-22-99-28
Пилипенко С. М. Стратегічне управління підприємством на засадах концепції сталого розвитку. Економіка та суспільство. 2020. Вип. 21. С. 79–85. DOI: https://doi.org/10.32782/2524-0072/2019-20-47
Сабовчик А. І., Попович А. М. Визначення поняття та цілі сталого розвитку. Науковий вісник Ужгородського національного університету. Серія «Право». 2024. Вип. 86. Ч. 5. С. 415–422. DOI: https://doi.org/10.24144/2307-3322.2024.86.5.61
Степаненко С. В. Сучасний стан інвестиційного забезпечення інклюзивного розвитку суб’єктів агробізнесу. Економічний простір. 2023. № 185. С. 43–48. DOI: https://doi.org/10.32782/2224-6282/185-8
Степаненко Т. О. Теоретичні та методичні засади сталого розвитку підприємства. Вчені записки ТНУ імені В. І. Вернадського. Серія «Економіка і управління». 2020. Т. 31. № 6. С. 136–141. DOI: https://doi.org/10.32838/2523-4803/70-6-23
Семигуліна І. Б., Ярошенко І. В. Перспективи публічного управління просторовим розвитком на засадах «зеленої» економіки: місцеві та регіональні інструменти підтримки розробки і реалізації проєктів «зеленої» металургії для від оновлення регіонів та територій України. Бізнес Інформ. 2026. № 2. С. 61–69. DOI: https://doi.org/10.32983/2222-4459-2026-2-61-69
Тарасюк О. В. Управління змінами в забезпеченні сталого розвитку підприємств харчової галузі. Бізнес Інформ. 2024. № 12. C. 317–325. DOI: https://doi.org/10.32983/2222-4459-2024-12-317-325
Цілі сталого розвитку 2016–2030. URL: http://www.un.org.ua/ua/tsili-rozvytkutysiacholittia/tsili-staloho-rozvytku
Шарапов В. С. Формування концепції антикризового менеджменту в умовах воєнного часу. Humanities Studies. 2023. Вип. 14. С. 196–207. DOI: https://doi.org/10.32782/hst-2023-14-91-22
Хахалєв Д. О. Формування системи управління бізнесом на засадах сталого розвитку. Економічний простір. 2024. № 191. С. 424–429. DOI: https://doi.org/10.32782/2224-6282/191-72
Хахалєв Д. О. Оцінка забезпеченості сталого розвитку підприємства. Бізнес Інформ. 2024. № 5. C. 338–344. DOI: https://doi.org/10.32983/2222-4459-2024-5-338-344
UNCTAD 2022. Tapering in a Time of Conflict. URL: https://unctad.org/system/files/officialdocument/tdr2021update1en.pdf
United Nations. Transforming our world: the 2030 Agenda for Sustainable Development. URL: https://sdgs.un.org/2030agenda
World Bank. Ukraine Rapid Damage and Needs Assessment (RDNA3), 2024. URL: https://documents1.worldbank.org/curated/en/099021324115085807/pdf/P1801741bea12c012189ca16d95d8c2556a.pdf